1月18日

，国家人力资源和社会包管部国际交流效劳中心主任付跃钦、山西省人社厅副厅长吴海亮领导人社部国际交流效劳中心及省人社厅外洋人才效劳中心相关领导

，就境外就业、劳务派遣等事情开展情况

，赴山西建投国际公司调研座谈并现场办公
。

山西建投国际公司党委书记、董事长王崇军对调研组的莅临体现热烈接待

，在介绍公司历史沿革与战略计划时

，他体现

，2018年以来

，在山西建投“大外洋”战略的指导下

，国际公司、国合公司积极调解生长理念

，立异生长思路

，顽强克服国际市场下行压力

，圆满实现条约额与经营额双翻番的目标
。他强调

，对外劳务业务快速生长、多点开花

，在日本、几内亚、巴基斯坦、老挝、厄瓜多尔、秘鲁等20多个国家派出近500人

，形成了对外劳务相助和人力资源外包效劳两大支撑板块

，在国际劳务市场、央企及相关部委中具有一定的知名度
。

付跃钦充分肯定了山西建投国际公司取得的突破式生长

，他指出

，作为地方国际公司

，在外洋越发猛烈的行业竞争中

，取得这样的好结果实属不易

，尤其在解决地方就业、助力精准扶贫方面所做出的突出孝敬

，充分展现了山西国际公司真抓实干、高昂有为的企业风貌与使命继续
。

在了解了对外劳务业务开展中保存资质及名称批准的困难后

，吴海亮体现

，将亲自牵头召集省人社厅相关处室组成联合调研组

，再赴集团对接具体问题

，并以具备四十多年对外劳务相助经验、业绩、平台优势的山西国际公司为样版

，真正为推动山西企业、山西劳动力走出国门“量身定制”包管性和支持性政策
。

调研组与山西建投国际公司就掌握国际海内劳动力市场新形势、增强国家人社部所属企业间相助

，解决地方就业、助力精准扶贫

，密切跟踪日本研修生新的政策和执法

，在养老工业及介护等业务领域精诚相助

，切实推动与人社部中职能国际经济技术相助有限公司尽快实现相助告竣一致进行了深入交流
。

国家人社部中职能国际经济技术相助有限公司总经理谭垚、综合处李辉

，山西省人社厅外洋人才效劳中心主任朱志峰、培训科科长姚芸、信息科科长王力

，山西国际公司总经理助理周米山、薄建平等加入座谈
。